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用足用活政策 筑牢就業根基
洛南實施“六大工程”提升就業扶貧質量
時間: 2020-04-01 16:56 來源: 洛南縣人民政府 作者: 劉衛鋒 發布: 何玉玲 瀏覽:

今年以來,洛南縣緊盯全面建成小康社會和“戶有一人就業”目標,大力實施貧困勞動力轉移就業、自主創業扶持、職業培訓賦能、社保能力提升、人才智力支撐和公共服務優化等“六大工程”,用足用活各類就業政策,促進更多勞動力穩定就業,確保就業扶貧質量不斷提升。

縣上圍繞就業扶貧政策的連續性和穩定性,強化促進轉移就業、自主創業、就業創業培訓工作舉措,積極落實各項扶持政策,促進有勞動力的貧困戶實現“戶有一人就業”;通過宣傳引導和政策落實,促進貧困勞動力實現從“要我就業”到“我要就業”、從“就業脫貧”到“創業致富”的轉變;緊盯今年剩余的1367戶832名貧困勞動力就業增收和鞏固28598戶48870名貧困勞動力就業脫貧成果,全面排查,揚優補短,打牢根基,不斷提升就業扶貧成效。   

實施轉移就業拓展工程。堅持本地就業與勞務輸出相結合,精準開展就業服務,強化就業政策宣傳,加大易地搬遷小區社區工廠和扶貧基地建設,因地制宜開發公益崗位,持續抓好寧洛對口勞務協作,扎實開展就業扶貧線上線下招聘活動,精準提供崗位信息,確保更多農村勞動力特別是貧困勞動力實現穩定就業。

實施創業帶動扶持工程。充分發揮創業帶動貧困戶增收脫貧作用,創新開展“一對一、點對點”精準培訓,確保全年貧困勞動力創業培訓不少于100人;加大創業擔保貸款,實行全額貼息,確保為貧困勞動力發放創業擔保貸款不少于15人;依托縣級標準化創業中心示范帶動16個鎮辦創業中心全部建成,采取與貧困戶合作合伙、吸納貧困戶入股等形式,帶動貧困人口增收脫貧。 

實施技能培訓提升工程。圍繞“培訓一人、就業一人、脫貧一戶”目標,轉變方式,大力開展訂單式培訓,著力提高培訓就業率,完成貧困勞動力技能培訓500人;加強政企協作,依托遠元培訓學校,每月組織兩期貧困勞動力“足部修護”訂單培訓,促進穩定就業;落實培訓政策,嚴格按照貧困勞動力每天給予50元生活交通費補貼,提高參加培訓的積極性,增強培訓就業后勁。

實施人才智力支撐工程。深化蘇陜協作,加強人才隊伍建設,出臺激勵人才發展的政策措施,鼓勵引導各類人才向基層和艱苦地區流動,切實解決人才短缺問題,為脫貧攻堅和經濟發展提供有力人才智力保障,確保全年招聘碩士研究生30人、醫學類本科生50人和其他事業單位人才100人以上,同時從行業部門選派優秀專業技術人才10人赴江蘇交流學習,切實解決經濟社會發展人才短缺的問題。

實施社會保險保障工程。完善落實現行社會保險扶貧政策,切實減輕貧困人口參保繳費負擔,鼓勵貧困地區農民工按城鎮職工參保,繼續實行貧困人口養老保險繳費補貼制度,穩步提高城鄉居民養老保險貧困人口待遇,不斷擴大工傷保險制度參保范圍,加大援企穩崗失業保險補貼力度,進一步提高基層社會保險經辦能力,確保更多人員實現應保盡保。

實施數據信息優化工程。聚焦貧困勞動力就業脫貧任務,建立就業大數據平臺,做實基礎信息錄入核準,充分發揮就業扶貧信息員作用,進一步完善就業扶貧信息和縣鎮村三級貧困勞動力就業扶貧臺賬,努力做到勞動者信息、就業崗位、經濟收入和相關數據真實準確。同時,加大就業先進典型宣傳,積極發掘特色亮點,總結提煉先進案例,形成標志性就業扶貧成果,推動就業扶貧工作實現新提升。

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